| Título : |
Manual de recursos humanos y relaciones laborales en la empresa |
| Tipo de documento: |
DOCUMENTO ELECTRÓNICO |
| Autores: |
Natalia Gimena de Diego ; Leandro Augusto Lanfranco |
| Mención de edición: |
2a. ed. |
| Editorial: |
Buenos Aires : Errepar |
| Fecha de publicación: |
2020 |
| Dimensiones: |
pdf |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-987-01-2543-3 |
| Nota general: |
E-book disponible para toda la Comunidad Universitaria de la Facultad de Ciencias Económicas por medio de la suscripción anual a la Plataforma virtual Errepar |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Clasificación: |
CAPITAL HUMANO ; Recursos humanos ; Relaciones laborales
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| Nota de contenido: |
1. Nuevo enfoque en la dirección de RRHH – 2. Liderazgo y relaciones con empleados – 3. Relaciones laborales colectivas – 4. Asociaciones sindicales – 5. Encuadramiento – 6. Códigos de conducta y ética en las empresas – 7. Sanciones disciplinarias – 8. Fin de la relación laboral – 9. El avance tecnológico en las RRLL – 10. La huelga: aspectos legales y prácticos – 11. La negociación individual y colectiva – 12. Asesor laboral corporativo (reduciendo contingencias) – 13. Novedades y temas de actualidad – 14. Los nuevos desafíos laborales de los ejecutivos de RRHH. |
| En línea: |
http://biblioeco.unsa.edu.ar/pmb/opac_css/index.php?lvl=login |
| Link: |
http://www.biblioeco.unsa.edu.ar/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=55 |
